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人才理念
优秀的员工是天创最大的财富，不断增强员工的素质与能力是天创获得竞争优势与持续成长的根本源泉。 拥有良好的品德，责任感，擅于持续学习，不断进步，充满激情的员工将是天创的榜样员工。 天创坚持人尽其才，才尽其用，我们将为一流的人才创造一流的发展平台。
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人才环境
天创是一个大家庭，营造出公正、平等、尊重、开放、充满活力与挑战的工作氛围将是我们每一位天创成员的责任。 我们每个人每个部门都无法在失去别人的帮助下，实现部门与自我的价值，大家的努力终将在客户目标完成，市场验证之后，才能给予回报。我们以终为始、聚焦核心、持续超越、构建核心竞争力、打造学习型组织为发展观，坚韧不拔的达成目标与价值，享受过程的快乐，发挥品牌在行业的影响力，实现天创“成为改善水环境的定制化解决方案专家，客户责任式成长的首选合作伙伴”的愿景。
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人才竞争
竞争是天创的生存方式，竞争是天创的发展方式。 打造具有竞争力的天创团队，需要我们凡事自发主动，具有“补位”意识。面对挑战敢于担当，乐于尝试并勇于践行，除此之外，天创坚决杜绝“思而不行，见而不动，评而不做”的团队公敌。
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人才标准
对人才来说，标准有三个：知识、能力和业绩，而能力和业绩则是最重要的。
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